成都找育儿阿姨要请育儿嫂的请看过来
发布时间：2024年07月15日 点击：[5]人次
本人坐标成都。由于家里的父母双方都帮不上忙，所以在请阿姨的路上渐行渐远，以我血泪的经验分享帮助即将成为新手的妈妈或者即将请月嫂育儿嫂阿姨的家庭。
本人理科女，文字可能有些不流利、不严谨，希望大家多多担待，但字字出于肺腑。
这篇文章笼统介绍下市场上的育儿嫂情况
1、从公司机构来看：分为全国连锁和当地的母婴公司、家政公司。收费情况也是全国》当地母婴公司》当地的家政公司。
2、育儿嫂来源：每个月母婴公司都会培训新手育儿嫂阿姨出来，价格在4000左右。虽然母婴公司培训出来的阿姨，不代表阿姨就只在这一家工作，一个阿姨会挂靠很多公司。
3、收费标准：有两种收费模式。一种是中介费：按阿姨首月工资20%-30%计算，管理期限大概是1-3个月，不满意可以免费换阿姨，阿姨工资实付给阿姨。另一种是员工制：没有中介费，阿姨每个月工资较高，交给公司统一管理。
经验论述：育儿嫂是近几年发展起来新欣行业，不同于保姆，但是由保姆转变而来，素质参差不齐。当时我也选择有资质的公司来介绍，想着公司介绍肯定靠谱些，以为这样有保障，其实不然。很多公司只负责介绍，对阿姨的技能人品都不太了解，他们只是有资源，在群内发客户要求，愿意来的简单筛选下就把简历给你，需不需要看你自己情况。反正面试对于公司来说没什么成本。但是我也遇到过好的中介公司（如果需要我可以推荐）会认真和你沟通你的需求，介绍合适的阿姨面试，甚至会提供免中介费试用的服务。
刚开始的时候，我对阿姨的要求也只是对育儿技术有要求，其实不能仅限于此，我简单的分享下我的经验，是针对阿姨整体的要求，希望对大家有所帮助：
1、年龄要求：我建议是在35-45岁之间，最好40岁左右。还要结合工作年限，最好带过2个以上你年龄段的宝宝，约4年。
2、身高要求：不是歧视，是有的阿姨确实太矮了，都不好抱宝宝，老往下掉，在加上宝宝会越来越重，考虑宝宝的安全问题。力气大精干的阿姨排除。
3、性格要求：尽量选择性格开朗的阿姨，这样对宝宝以后开口说话有好处。我之前的第一个阿姨就是很老实，不怎么说话，也不会逗宝宝，看着很恼火。但是我面试的经验来说性格温和的阿姨，没什么主见；专业性很强的阿姨，有点小强势。看个人选择吧。
4、学历要求：学历越高，素质会相当高一些，优先选择高中学历。这里的素质指的是和家人相处的处事风格。有些素质低的阿姨，把客户家的事情到处说，和小区的阿姨比工资，没来几天就给客户说上个客户对她怎么怎么好，过节都要给他包红包等等。
5、家庭问题：多了解一下阿姨的家庭是否和睦，子女会不会耽误阿姨的工作。
6、休假问题：一个月26天，4天休假。像我家没有老人帮忙，就只有要求阿姨做六休一，最多连休2天，但是很多阿姨住的远，回老家要连休4天，这样都能排除一部分阿姨。
7、独立带宝宝：很多阿姨都会说都是自己一个人带的。但是细问之下，还是家里有老人帮忙。有人帮忙和完全一个人带是不一样的，如果你和我一样，白天上班晚上回家，阿姨需要一定的经验才能搞的定。
8、语言要求：我家要求阿姨都要普通话带宝宝，能会点简单英语最好。主要是四川的阿姨的普通话都不怎么流利。
9、工资问题：按照个人经济考虑，但是如果你家没有老人帮忙，没有带宝宝的经验，建议不要选择新手阿姨。优秀的阿姨主要区别在于经验、辅食、早教。必须要有证。如果你只是想让宝宝健康成长，那五六千的阿姨就基本满足要求，如果你对宝宝的智力开发、生活习惯、早教有要求，那阿姨的工资就又要贵一些了。
这篇的主要是针对阿姨整体的要求分享了我个人经验，不喜勿喷。下篇会针对技能分享经验。谢谢大家。